Ο εργασιακός μεσαίωνας του 13ωρου, του 6ήμερου και της «ευέλικτης» εργασίας, δεν άφησε ασυγκίνητο τον «πρωτοπόρο» του κλάδου στις αντεργατικές μεθοδεύσεις, Όμιλο ΕΛΤΑ. Σπεύδει να εφαρμόσει κατά γράμμα όλους τους αντεργατικούς νόμους που ψήφισαν και εφάρμοσαν διαχρονικά όλες οι κυβερνήσεις, ακολουθώντας πιστά τις κατευθύνσεις της Ε.Ε. και τις ανάγκες της εργοδοτικής κερδοφορίας.

Μέσω των δουλεμπορικών γραφείων, ενημέρωσαν τους ενοικιαζόμενους εργαζόμενους με μηνιαίες συμβάσεις ότι η επόμενη σύμβαση καταργεί το 5ήμερο και επιβάλλει 6ήμερη εργασία, με 1 ώρα υπερεργασία καθημερινά και 8ωρο το Σάββατο. Όλα αυτά με αντάλλαγμα «ψίχουλα», δηλαδή λίγα ευρώ την ώρα για την υπερεργασία, ούτε καν 90 ευρώ τον μήνα για τέσσερις επιπλέον μέρες δουλειάς, ενώ οι συνέπειες πολλές, όπως περισσότερη κούραση, μεγαλύτερη φθορά της υγείας, περισσότερα εργατικά ατυχήματα.

Δεν φτάνει που για χρόνια τώρα οι ενοικιαζόμεοι εργαζόμενοι στα ΕΛΤΑ ζουν και δουλεύουν σε καθεστώς μόνιμης ανασφάλειας, με μηνιαίες συμβάσεις, χωρίς κατοχυρωμένα δικαιώματα και χωρίς καμία προοπτική. Δεν φτάνει που κάνουν την ίδια δουλειά με χειρότερους όρους και χαμηλότερους μισθούς. Τώρα τους ζητούν να αποδεχτούν και τη ζωή–λάστιχο, με τον μόνιμο εκβιασμό της μη ανανέωσης της σύμβασης να γίνεται εργαλείο πειθάρχησης.

ΠΡΩΤΑ ΧΤΥΠΟΥΝ ΤΟΥΣ ΕΝΟΙΚΙΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΓΙΑ ΝΑ ΑΝΟΙΞΕΙ Ο ΔΡΟΜΟΣ ΓΙΑ ΤΗ ΓΕΝΙΚΕΥΣΗ ΤΩΝ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΜΕΤΡΩΝ ΣΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ

Η καθημερινότητα στους χώρους δουλειάς είναι αμείλικτη, με εξαντλητικά ωράρια, δουλειά τα Σαββατοκύριακα, άδειες που δεν δίνονται, μισθοί που δεν καλύπτουν ούτε τις βασικές ανάγκες. Η εντατικοποίηση και η χρόνια έλλειψη προσωπικού οδηγούν σε εργατικά ατυχήματα στους δρόμους και στα καταστήματα, με την εργοδοσία να αντιμετωπίζει τις ζωές μας ως «κόστος». Την ίδια στιγμή, προχωρά το κλείσιμο καταστημάτων, η παράδοση κρίσιμων υποδομών, διαλογής και διανομής, σε ιδιώτες και η συστηματική υπονόμευση του κοινωνικού χαρακτήρα και της καθολικής ταχυδρομικής υπηρεσίας των ΕΛΤΑ.

ΤΕΡΑΣΤΙΕΣ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΕΥΘΥΝΕΣ ΤΗΣ ΠΛΕΙΟΨΗΦΙΑΣ ΤΗΣ ΠΟΣΤ

Η πλειοψηφία της ΠΟΣΤ δεν μπορεί να κρύβεται άλλο. Με τη στάση της αποδέχεται στην πράξη τη στρατηγική της «ανταγωνιστικότητας» και της «βιωσιμότητας» των ΕΛΤΑ που πατάει πάνω σε τσακισμένα δικαιώματα, καλλιεργεί αυταπάτες, βάζει πλάτη στην εφαρμογή των αντεργατικών νόμων. Αντί να οργανώσει τον αγώνα, αντί να υπερασπιστεί έμπρακτα όλους τους εργαζόμενους, περιορίζεται σε σιωπή, αναμονή και διαχείριση της ήττας. Με τη στάση της διευκολύνει την εργοδοσία να μετατρέπει τους ενοικιαζόμενους σε πειραματόζωα, για να περάσουν μέτρα που αύριο θα γενικευτούν σε όλους. Αυτή η γραμμή δεν εκφράζει τους εργαζόμενους. Εκφράζει τον εργοδοτικό και κυβερνητικό συνδικαλισμό, που θέλει τους εργαζόμενους θεατές, φοβισμένους και ανοργάνωτους.

Απέναντι σε αυτή την πολιτική δηλώνουμε καθαρά: Δεν θα δεχτούμε να γίνουμε εργαζόμενοι χωρίς δικαιώματα και χωρίς ζωή. Δεν θα αποδεχτούμε τον εργασιακό μεσαίωνα. Ως ΣΕΤΤΑ καλούμε τα επιχειρησιακά των ΕΛΤΑ, να συζητήσουμε στην βάση του συντονισμού για την οργάνωση του αγώνα για την υπεράσπιση των δικαιωμάτων ενοικιαζόμενων και μόνιμων εργαζομένων, για την προστασία της υγείας και της ασφάλειας στην εργασία, και για την διασφάλιση αξιοπρεπών μισθών και συνθηκών εργασίας.

Διεκδικούμε:

  • Κατάργηση των ενοικιαζόμενων και σταθερή δουλειά με δικαιώματα για όλους
  • 5ήμερο – 7ωρο – 35ωρο, χωρίς υπερεργασία και απλήρωτες ώρες
  • Αυξήσεις στους μισθούς
  • Ουσιαστικά μέτρα υγείας και ασφάλειας
  • Υπεράσπιση της καθολικής ταχυδρομικής υπηρεσίας των ΕΛΤΑ

Η απάντηση βρίσκεται στον οργανωμένο, συλλογικό αγώνα. Στη συσπείρωση στα σωματεία, στη γραμμή σύγκρουσης με την εργοδοσία, τις κυβερνήσεις και την Ε.Ε. Στην ενίσχυση των ταξικών δυνάμεων που δεν συμβιβάζονται. Στην ενίσχυση του ΣΕΤΤΑ.

ΤΙΠΟΤΑ ΔΕΝ ΜΑΣ ΧΑΡΙΣΤΗΚΕ. ΌΛΑ ΚΑΤΑΚΤΗΘΗΚΑΝ ΜΕ ΑΓΩΝΑ. ΣΕ ΑΥΤΟΝ ΤΟΝ ΔΡΟΜΟ ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ.